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重庆一镇要求年满60岁村干部辞职?当地回应:只是提倡


文章作者:www.zjcxlcty.com.cn 发布时间:2020-02-14 点击:667



由于县乡两级党政机关和人大代表的任期目前为五年,村“两委”班子的任期已改为五年,这被认为有利于同步过渡和有效治理。

据重庆市人大网报道,2019年初,重庆市委组织部接到中央组织部的通知,要求推进农村“两委”同步过渡和全国县乡过渡,统一集中部署下一年县乡过渡(2021年),暂不考虑2019年和2020年的过渡。

李向明认为,根据目前的法律程序,在没有违反纪律或法律的情况下,冯明镇的“两个委员会”小组在2021年之前不应被解散。2021年期满后,他们仍然有权参加下次选举。

根据李向明的统计,冯明镇有10名60岁以上的村干部。其中一些是村长,一些是村长,还有一些是其他成员。根据名单,10人中有5人已经签署了“辞职申请”,另外5人还没有签署。

针对村干部的“两委”,云阳县组织部组织了一名工作人员在界面上解释新闻。由于近年来在扶贫方面的巨大努力,为了加强对村干部的保护,政府补贴他们购买社会保障和其他保险。但是对于60岁以上的村干部来说,他们很难购买保险。“我们本应该退休的,但我们买不起。”

工作人员说以前在其他县也有60岁以上的村干部。工作中发生了事故。由于没有保险,为他们争取养老金和赔偿有许多问题。有鉴于此,从今年开始,云阳县开始了全县60岁以上村干部的“劝阻”工作。"整个城市将来可能会这样做,但是云阳在前面."

此外,他解释说,60岁以上的村干部体力和精力不如年轻人。让他们退休也给了年轻人一个更好地工作的机会。

但是,上述工作人员也强调,这项工作只是“说服人们退出”,并不是强制性的。他们正在做“细致的思想工作”。如果有人真的不愿意退出,乡镇政府的意见仍然有效。

冯明镇组织成员邓建明在新闻界面上表示,提拔基层年轻干部是冯明镇多年来一直在做的工作,“只是以前没有那么多话”,所以今年一些村干部有一些意见,“但这只是一次提拔,不是强制性的要求或规定。”

邓建明解释说,这项工作的初衷一方面是指政府机构和机关的人员,他们都在60岁退休;另一方面,人们认为基层工作更难,需要更高的身体和技术技能。特别是,随着现代科技的进步和过去不同的办公方式,年轻人更能适应新形势的要求。

邓建明否认村干部被要求签署“辞职申请”的说法我们没有强迫他们签字。现在我们都在一个法治的社会里,我们怎么能强迫它呢?中央党校(国家行政学院)教授朱李佳告诉interface news,现行法律没有规定村干部的退休年龄。一方面,村干部不是国家公务员和机构的一部分,不能被迫退休。另一方面,村级领导干部一般属于村民自治组织,村民自治是我国治理结构的基本形式。其基础在于村民的直接选举和德高望重的当地人民的工作安排,这有利于维护基层的稳定。

朱李佳说,在过去的实践中,也有许多“老乡官”和“老村长”。虽然他们年纪大了,但他们公平体面,仍然赢得了群众的支持。面对困难

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